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2025年宣城市宣州區(qū)國有資本運營集團有限公司招聘工作人員公告
2025-07-24 17:31:58閱讀()宣城市宣州區(qū)國有資本運營集團有限公司宣城市宣州區(qū)國有資本運營集團有限公司(以下簡稱“集團公司”)前身為2006年8月成立的宣城市宣州區(qū)國有資產(chǎn)運營有限公司,是宣州區(qū)人民政府出資設立的國有獨資公司。2018年,根據(jù)區(qū)委區(qū)政府工作部署啟動市場化改革轉型工作,2018年10月正式改組成立。集團注冊資本10億元,主體信用評級AA,經(jīng)營范圍包括國有資產(chǎn)經(jīng)營管理,項目融資、以自有資金對外投資(嚴禁非法融資),水利工程,基礎設施建設,土地整治、經(jīng)營,河砂開采、生產(chǎn)、加工及銷售。
因公司發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及要求
本次計劃招聘工作人員12名,招聘崗位及任職要求見附件1。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,誠實守信,品行端正,無任何不良記錄;
3.具有正常履行職責的身體條件;
4.符合招聘崗位的任職資格要求。
(二)具有下列情形之一的,不得應聘:
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;
2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的,或立案審查尚未結案的;
3.曾被辭退或開除公職;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或經(jīng)審查存在影響企業(yè)公信力的情形(如個人存在重大不良征信記錄等);
5.不符合招聘崗位條件要求的人員。
四、招聘程序
此次招聘按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進行。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)站、本公司網(wǎng)站(http://www.xzqgzjt.com/)企業(yè)文化-人力資源欄、新安人才網(wǎng)發(fā)布。
(二)報名
采取網(wǎng)絡報名方式。
1.報名時間:2025年7月22日9:00至2025年7月31日17:00止,逾期不予受理報名。
2.報名要求:本次報名采取網(wǎng)絡報名方式。報名網(wǎng)址為:https://www.xinanpta.cn/project/detail?id=284。
(三)資格審查
1.報考人員報名后至2025年8月3日17:00前可隨時登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,審核不通過的,可以在資格審查截止日期前重新填報。
2.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。資格審查通過學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等對報名考生篩選。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。
3.應聘同一崗位的須形成競爭,崗位招聘計劃數(shù)和資格審核通過人數(shù)的比例應不低于1:3,對達不到規(guī)定開考比例的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。
(四)筆試
1.筆試主要考察綜合知識或與崗位相關的專業(yè)知識,筆試具體時間地點以打印準考證為準。
2.筆試結束后,依筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試入圍人員。如比例低于1:3,則等額入圍面試。如遇末位同分情況,一并入圍面試。
3.筆試成績及入圍面試人員將在公司官網(wǎng)和報名網(wǎng)站公布并予以公示。
(五)面試
1.面試采取結構化面試方式進行,主要考察應聘者的綜合能力和專業(yè)能力等。
2.面試成績滿分100分,設定面試成績最低分數(shù)線為70分,達不到最低分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,面試成績現(xiàn)場公布。
3.面試的時間、地點以短信、電話的方式另行通知。本次面試不指定面試輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
4.綜合成績=筆試成績(40%)+面試成績(60%),成績計算時,均保留兩位小數(shù)。
(六)體檢與考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分按崗位數(shù)1:1的比例確定進入體檢與考察人員名單。
1.體檢在指定的醫(yī)院進行;
2.體檢費用由報考人員自理;
3.對體檢合格人員的考察工作由第三方專業(yè)機構負責,重點審查擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況。因體檢、考察不合格出現(xiàn)人選缺額的,按綜合成績從高分到低分依次遞補一次(面試成績應達到最低分數(shù)線)。
(七)公示
體檢考察合格的擬聘用人員名單,在本公司網(wǎng)站(http://www.xzqgzjt.com/)企業(yè)文化-人力資源欄進行公示,接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日。對公示期間舉報反映的問題,經(jīng)查證屬實且影響聘用,取消其擬聘用資格;在公示期間主動放棄擬聘用資格的,在同崗位應聘者中,按綜合成績從高分到低分可以遞補一次。公示結束,不再遞補。
五、聘用及待遇
1.對公示期滿無異議,由各公司按程序履行聘用手續(xù)。擬聘用人員必須服從公司工作安排和崗位調(diào)整,并提供與原單位解除勞動關系的證明。
2.擬聘用人員試用期2個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,工資福利待遇按公司薪酬管理制度執(zhí)行;不合格的,不予聘用。聘期考核合格的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘;經(jīng)考核不能勝任崗位者,不再續(xù)聘。
六、相關說明
1.提交報名表即表示應聘者承諾整個應聘環(huán)節(jié)所提供的信息、資料的準確性、真實性、有效性,并接受本公告的各項內(nèi)容。
2.應聘者要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資格,已錄用的解除勞動關系。
3.應聘者應保持電話暢通,并及時瀏覽報考網(wǎng)站;本公司對無法及時聯(lián)系應聘者、應聘者不知曉報考網(wǎng)站發(fā)布的信息導致的后果不承擔責任。
4.本公司有權根據(jù)崗位需求情況及應聘情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。
七、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話:0551-69113102、0551-69112576
監(jiān)督電話:0563-3023376
附件:崗位需求表
宣城市宣州區(qū)國有資本運營集團有限公司
2025年7月21日
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