為擴(kuò)充社區(qū)力量，打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、敬業(yè)奉獻(xiàn)、結(jié)構(gòu)合理、群眾滿意的社區(qū)工作者隊(duì)伍，根據(jù)省委組織部、省委社會(huì)工作部、省委政法委、省委編辦、省教育廳、省財(cái)政廳、省人社廳聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的通知》(鄂社〔2024〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)神農(nóng)架林區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案(試行)》(神社工發(fā)〔2025〕2號(hào))文件精神，結(jié)合林區(qū)實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘10名社區(qū)專職工作者，具體公告如下：

一、招聘職位及人數(shù)

按照全區(qū)統(tǒng)一招聘、黨委社會(huì)工作部統(tǒng)一管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一使用的原則，本次公開招聘社區(qū)專職工作者10人，分設(shè)三個(gè)崗位，崗位代碼01，招聘數(shù)4人;崗位代碼02，招聘數(shù)3人;崗位代碼03，招聘數(shù)3人。為確保社區(qū)工作者結(jié)構(gòu)合理，崗位01限男性報(bào)名，崗位02限女性報(bào)名，工作地點(diǎn)在松柏鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)社區(qū);崗位03男、女性均可報(bào)名，工作地點(diǎn)在木魚鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)。三個(gè)崗位應(yīng)聘條件均完全相同，詳見《神農(nóng)架林區(qū)2025年社區(qū)專職工作者公開招聘崗位計(jì)劃表》(附件1) (以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有為人民服務(wù)的思想，具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度;

3.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，會(huì)操作使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;

4.身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件;

5.戶籍要求：截止公告發(fā)布之日前，本人、父母或配偶至少1人具有神農(nóng)架戶籍(以戶口簿為準(zhǔn));

6.年齡及學(xué)歷要求：18周歲以上，40周歲及以下(1984年6月30日及以后出生)，具有大專及以上學(xué)歷;

7.由鄉(xiāng)鎮(zhèn)與社區(qū)專職工作者簽訂用人合同，最低服務(wù)年限3年。

(二)具有下列情形之一者不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人和全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.現(xiàn)工作單位有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的人員;

3.曾因嚴(yán)重違法行為受到行政拘留處罰的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員;

4.在立案審查期間或者受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿以及正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

6.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位等公開招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案的及尚在禁考期內(nèi)的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

8.參與邪教、非法宗教組織及其活動(dòng)，無(wú)正當(dāng)理由組織或參加過(guò)信訪，影響社會(huì)穩(wěn)定的人員;

9.涉黑涉惡的，或者利用宗教勢(shì)力甚至黑惡勢(shì)力等妨礙社會(huì)事務(wù)的人員;

10.有吸毒史的;

11.報(bào)考任職后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位的人員;

12.其他不宜報(bào)考的情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告：林區(qū)黨委社會(huì)工作部會(huì)同林區(qū)人事考試院在“神農(nóng)架新聞”公眾號(hào)、“神農(nóng)架林區(qū)人事考試網(wǎng)”(http://rsksw.snj.gov.cn/)上發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名渠道

本次公開招聘考試的注冊(cè)、報(bào)名、查詢、打印準(zhǔn)考證、筆試成績(jī)發(fā)布等,通過(guò)http://snjrsks.pzhl.net/index.php進(jìn)行。

2.時(shí)間安排

(1)注冊(cè)報(bào)名:2025年6月30日9:00至7月8日16:00,注冊(cè)成功人員選報(bào)崗位,填寫報(bào)考信息,接受招聘單位資格審查。每人限報(bào)1個(gè)崗位。7月8日16:00,報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。考生報(bào)名時(shí)需上傳身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告(登陸學(xué)信網(wǎng)查詢后自行下載及打印)、社會(huì)工作者資格證書(如有)。

(2)資格審查:2025年6月30日9:00至7月9日10:00,招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。由林區(qū)人事考試院對(duì)照條件進(jìn)行網(wǎng)上審核。

(3)崗位調(diào)整和改報(bào)：審核環(huán)節(jié)結(jié)束后，原則上每個(gè)崗位的開考比例不低于1:3，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，由神農(nóng)架林區(qū)黨委社會(huì)工作部開會(huì)研討，確定降低開考比例予以保留或者核減招聘崗位數(shù)。已通過(guò)審核但招聘崗位取消的報(bào)考人員，接到電話通知后，可于7月9日12：00前改報(bào)其他崗位，超過(guò)截止時(shí)間的視為放棄改報(bào)權(quán)利。

(4)打印準(zhǔn)考證:2025年7月10日9:00至7月12日9:00,已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄http://snjrsks.pzhl.net/index.php下載并打印準(zhǔn)考證。

(三)筆試

筆試時(shí)間：2025年7月12日09點(diǎn)——11點(diǎn)，筆試地點(diǎn)：神農(nóng)架學(xué)院，考生需攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證(臨時(shí)身份證)原件提前30分鐘到達(dá)考場(chǎng)，兩證缺一不可，筆試開考30分鐘后禁止入場(chǎng)。筆試內(nèi)容：社區(qū)黨建、社區(qū)治理、社會(huì)工作等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)以及綜合能力測(cè)試。筆試成績(jī)?cè)?ldquo;神農(nóng)架林區(qū)人事考試網(wǎng)”(http://rsksw.snj.gov.cn/)上發(fā)布。

(四)資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間：2025年7月15日(周二)全天(08:30—12:00;14:30—17:00)，具體以電話通知為準(zhǔn)。

資格復(fù)審地點(diǎn)：神農(nóng)架林區(qū)人事考試院四樓會(huì)議室

資格復(fù)審需提交的資料：(1)系統(tǒng)生成的《報(bào)名表》;(2)學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;(3)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;(4)本人近期免冠2寸照片2張;(5)本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件，如以父母、配偶戶籍關(guān)系報(bào)考，還需提供父母或配偶戶口簿原件、復(fù)印件及關(guān)系證明材料(如結(jié)婚證、醫(yī)學(xué)出生證明等);(6)個(gè)人征信報(bào)告;(7)專業(yè)技術(shù)職稱、獲獎(jiǎng)證書等其他材料。

(五)面試

面試時(shí)間：2025年7月19日08點(diǎn)30分開始面試，考生07點(diǎn)30分持筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證(臨時(shí)身份證)原件集合抽簽;面試地點(diǎn)為神農(nóng)架學(xué)院5號(hào)樓，根據(jù)招聘崗位的筆試成績(jī)高低排名，按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試入圍人選，出現(xiàn)缺額的崗位,按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，因考生放棄面試導(dǎo)致該崗位達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的,該崗位可正常開考,本次招聘所有崗位均設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分。其中,實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃比例等于或小于1:1的崗位,參加該崗位面試的考生成績(jī)最低合格線為75分。達(dá)不到面試成績(jī)最低合格線的考生,不能進(jìn)入體檢、考察階段,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃核減或取消。面試開考前10分鐘未報(bào)到的考生視為放棄，取消面試資格。面試主要采取公共類結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者理解分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和處理基層復(fù)雜業(yè)務(wù)能力。面試通知、面試成績(jī)?cè)?ldquo;神農(nóng)架林區(qū)人事考試網(wǎng)”(http://rsksw.snj.gov.cn/)上發(fā)布。

(六)發(fā)布總成績(jī)：考生總成績(jī)?cè)?ldquo;神農(nóng)架林區(qū)人事考試網(wǎng)”(http://rsksw.snj.gov.cn/)上發(fā)布(筆試、面試各占總成績(jī)的50%)，若出現(xiàn)招聘崗位計(jì)劃數(shù)末位總成績(jī)并列情況，則根據(jù)持有社會(huì)工作職業(yè)資格證書等級(jí)高低、有無(wú)優(yōu)先，若還是并列的情況，則以筆試成績(jī)高低為準(zhǔn)。

(七)體檢：三個(gè)崗位考生總成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人員，體檢內(nèi)容參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)，可以申請(qǐng)復(fù)檢。

(八)考核：對(duì)體檢合格人員的考核工作，由林區(qū)黨委社會(huì)工作部會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織實(shí)施，考核對(duì)象要積極配合。對(duì)考核對(duì)象思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考核?？忌栽阜艞壔蚩己瞬缓细竦?，取消擬聘人選資格，可從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢和考核。

(九)公示：擬聘用人員在“神農(nóng)架林區(qū)人事考試網(wǎng)”(http://rsksw.snj.gov.cn/)上發(fā)布，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(十)聘用管理：聘用人員要服從工作安排和工作崗位的調(diào)劑;試用期6個(gè)月;工資待遇按《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)神農(nóng)架林區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案(試行)》(神社工發(fā)〔2025〕2號(hào))的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(十一)其他事項(xiàng)：本次招聘由林區(qū)黨委社會(huì)工作部牽頭組織，林區(qū)人事考試院具體實(shí)施。本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人編輯、出版考試教材;資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。

招聘咨詢：神農(nóng)架林區(qū)黨委社會(huì)工作部0719-3332469

考務(wù)咨詢：神農(nóng)架林區(qū)人事考試院0719-3333433

附件下載

附件1：神農(nóng)架林區(qū)2025年社區(qū)專職工作者公開招聘崗位計(jì)劃表.docx